2024年12月19日下午，四川新开元制药有限公司成功召开2024年班组长培训项目总结暨表彰大会。公司总经办、各部门负责人、车间主任及参训学员共计100余人参会。

　　大会首先由新开元行政人事部对2024年班组长培训项目进行了总结性汇报。本次班组长培训项目是冰球突破豪华版集团号召全基地纳入2024年度重点培训的项目，旨在强化公司基层管理力量，提升班组长综合素养与业务能力。新开元的班组长培训项目从2024年3月开始，至2024年11月结束，历时9个月，整个培训围绕企业文化及日常管理制度、生产/质量/物流管理、班组建设、沟通技巧、安全环保、岗位专业技能等多方面内容展开，采用理论讲授、案例分析、岗位实操等多元化教学方法，确保学员能够将所学知识快速应用于实际工作场景。

　　会上，行政人事部长张昭琼宣读了表彰文件，本次班组长培训参训学员共计80人，培训考核合格80人，通过评选产生了3名杰出学员、47名优秀学员。公司总经办领导分别为获奖学员颁发了荣誉证书。

　　获奖学员表示，感谢公司提供的学习平台，他们深刻认识到自己肩负的责任重大，并对未来的工作充满了信心。在今后工作中，他们将把所学所悟运用到实际工作中，以更加高效的管理方式带领班组，提升整体工作绩效，为企业的发展贡献自己的力量。

　　新开元总经理胡燕英代表公司向获得表彰的学员表示了祝贺，向所有支持公司培训工作的部门和讲师表示了感谢，并再次诠释了班组长的定义，强调了班组长的作用与意义，希望班组长跟随时代步伐，立足本职工作，珍惜现有岗位，努力进取，与公司共发展共成长。

　　学习赋能强本领，夯基蓄力促提升。2024年班组长培训项目虽然结束了，但终身学习并没有结束。在当前快速变化的环境中，新开元班组长将继续保持持续学习的心态，筑牢专业素养，夯实知识储备“厚根基”，力促学用相长，为班组建设注入动力，实现公司有效增长。

　　新开元供稿